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奇门遁甲应用与实践

研究河洛深奥密码,弘扬中华传统文化

 
 
 

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关于我

为了验证《奇门遁甲》预测事物的准确性,以实例为依据实践研究,愿为好友提供免费预测服务,并保证为您所预测的事保密。如就业能否找到工作?参加竟聘能否被录用?能否提拔晋升?会不会被降职、撤职或辞职?有没有官灾?因办错事单位会不会给处分或开除?工作能否调动?调动好不好?人被拘留能否放出等。有意者请发消息于我,同时留下请求时的具体时间,如:XXX年XXX月XXX日X点X分,还要述清是为自己还是为朋友预测,被预测人是那年出生。

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【原创】以后还能否加薪预测实例(183)  

2015-08-03 12:13:03|  分类: 成功实例 |  标签: |举报 |字号 订阅

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    一个昵称洪生的博友留言;“魏老师您好。近日得知去年工资比上一年工资比降低了,和领导反映了,但还没回复,请帮忙看领导能否帮忙处理?如果不能以后能否还可以加薪?如果继续在这个公司干下去,未来前景如何?预测时间2015年7月30日11:00,谢谢了。”

    2015年07月30日11点00分

     乙未年癸未月丁未日乙巳时(注:7月23日大暑,值润局,7月27至7月31日为大暑下四局。)

     阴四局,甲辰旬,壬值班,天英星值符,景门值使 

       阴

    惊  己  

    冲  戊  

         蛇

      开   戊   

      辅   壬           

       符

     休  壬 

     英  庚 

      合

     死  癸  旬            

     任  己  空            

 

                          

             乙

      天

乙 生  庚     

     芮  丁             

       虎

     景  辛  旬

     蓬  癸  空

       武

     杜  丙 

     心  辛 

       地

     伤  丁

     柱  丙  星

     分析:

    一、你在这家企业干有六年左右;

    二、工资比降低的事一定;降低的比率在二至七之间,或300至700元之间;

    三、虽然领导愿意帮助处理,但工资比率降低的事得不到解决;

    四、今年不会加薪;

    五、企业前景不错。

    六、待你验证后,请把真实情况反馈给我。

                       2015年8月3日完稿

       从奇门局上看,换岗不如不换。时干乙代表换岗好,不换岗好落兑七宫下临丁。乙代表换岗,丁代表不换岗。乙五行属木,丁五行属火,为乙木生丁火。故不换岗有利。

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